Logo

Managementul Resurselor Umane deși este deseori neglijat, este de fapt inima fiecărei companii. Managerii HR sunt cei ce au grijă ca membrii oricărei echipe să se simtă confortabil lucrând în echipă și individual, iar ca urmare acest factor influențează asupra rezultatelor companiei. De aici rezultă că, pentru a avea o companie de top ce prestează servicii de calitate înaltă, trebuie să ai o echipă de HR competentă. Iar pentru ca HR managerii să fie suficient de competenți, un lucru necesar este să țină pasul cu dezvoltarea continuă a societății, trebuie să identifice și să pună în practică cele mai noi metode de recrutare.

La această etapă Olesea Vascan - Business Trainer Certificat de către CCI a R. Moldova cu o experiență de peste 8 ani în Managementul Resurselor Umane, este gata să vă ghideze în Recrutare pe Rețele Sociale.

 

Principalul obiectiv al acestui curs este să vă ajute să stăpâniți toate competențele necesare și să implementați cele mai eficiente campanii de Recrutare pe Rețele Sociale!

Aici îți vor fi oferite cunoștințe și instrumente practice cum ar fi:

1.Auditul procesului de recrutare;

2.Descrierea criteriilor de selecție;

3.Crearea anunțului de recrutare ;

4.Elaborarea formularului de primă selecție;

5.Creare imagini de prezentare a ofertei de job;

6.Elaborare și gestionare pagină de carieră/LP;

7.Crearea Paginii HR pe rețelele sociale;

8.Organizare evenimente pe rețelele sociale;

 

De asemenea vei obține rezultate precum:

1.Structura completă a campaniei de recrutare pe rețelele sociale;

2.Indicatorii de rezultat, proces și calitate în recrutare;

3.Metode concrete de identificare a Criteriilor de Selecție (competențe, profil motivațional);

4.Mecanismul de evaluare online a potențialilor candidați;

5.Matricea de evaluare a potențialilor candidați la prima etapă de selecție;

6.Instrumente online pentru crearea materialelor de marketing în recrutare;

7.Tehnologia procesului de generare a potențialilor candidați pe rețelele sociale;

8.Acțiunile de proces în setarea campaniilor de promovare a ofertelor de job;

9.Planul lunar de postări pe rețelele sociale;

10.Scenariile de comunicare cu candidații prin intermediul rețelelor sociale;

Durata:  

Preț:

Un Modul la alegere - 563 lei

Program standard -  1920 lei

Program premium - 3685 lei

Mentorat individual - 5625 lei

Cu scopul de a vă ajuta să înțelegeți ce veți învăța, am divizat cursul în cîteva module ce vor avea loc în ordinea următoare:

Modulul 1 // 07.09.2020 Planificarea eficientă a procesului de recrutare

Modulul 2 // 10.09.2020 Elaborarea Profilului Candidatului Potrivit

Modulul 3 // 14.09.2020 Setare și monitorizare Indicatori de performanță

Modulul 4 // 17.09.2020 Configurare proces de comunicare în recrutare

Modulul 5 // 21.09.2020 Elaborare materiale de marketing în recrutare

Modulul 6 // 28.09.2020 Implementare tehnică a campaniilor de recrutare

 

*Programul se desfășoară ONLINE pe platforma ZOOM.

 Înregistrați-vă aici:  https://forms.gle/CoUZwHbXKHC8Nm6v9

 

Autorul cursului: OLESEA VASCAN

Fondator VASEROLE HR Business Partner
Președinte ASPERUM - Asociația Specialiștilor Resurse Umane din Moldova
Business Trainer Certificat de către CCI a R. Moldova
Deține o experiență de peste 8 ani în Managementul Resurselor Umane